近日,北京市人力資源和社會保障局推出本市十項具體行動,聚焦崗位拓展、服務(wù)優(yōu)化、兜底幫扶、權(quán)益保障等方面,為高校畢業(yè)生提供更多的就業(yè)崗位、更精準(zhǔn)的就業(yè)服務(wù)、更優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)機會和更好的權(quán)益保障,千方百計促進高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
一是實施就業(yè)政策落實行動。聚焦落實各項社會保險補貼政策,推廣“直補快辦”模式,激勵市場主體更多吸納就業(yè)。有需要的用人單位可以通過北京市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.beijing. gov.cn)“法人辦事”-“用人單位崗社補(吸納就業(yè)補貼)”模塊申請相關(guān)社會保險補貼。
二是實施公共部門穩(wěn)崗擴崗行動。協(xié)同本市有關(guān)部門著力強化“一穩(wěn)定四擴大”,即:穩(wěn)定全市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)高校畢業(yè)生規(guī)模,擴大國有企業(yè)招聘、基層崗位招用、科研助理招聘、就業(yè)見習(xí)規(guī)模。
三是實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)支持行動。組織開展創(chuàng)業(yè)啟航培訓(xùn),持續(xù)辦好“創(chuàng)業(yè)北京”“京彩大創(chuàng)”等創(chuàng)業(yè)大賽,依托大學(xué)生創(chuàng)業(yè)板為畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)全鏈條服務(wù)。
四是實施高頻次就業(yè)專項招聘行動。全市人社系統(tǒng)全年組織開展高校畢業(yè)生線上線下招聘會不少于300場、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)活動不少于100場。今年以來,市區(qū)兩級人社部門已舉辦線上線下招聘會140場,4000余家用人單位提供崗位6萬余個,并組織直播帶崗、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等特色活動52場。
五是實施公共就業(yè)服務(wù)進校園行動。深化“校區(qū)對接”機制,組織“人社局長進校園”政策宣講活動,開展現(xiàn)場招聘、就業(yè)指導(dǎo)、困難幫扶、政策解讀等人社服務(wù)。目前,已組織市區(qū)兩級人社局長走進7所北京生源較集中的高校送政策、送崗位、送信息、送指導(dǎo)、送培訓(xùn)。
六是實施離校未就業(yè)畢業(yè)生服務(wù)攻堅行動。離校前,向畢業(yè)生發(fā)出公開信,提前公布服務(wù)渠道。離校后,對未就業(yè)畢業(yè)生開展實名幫扶,針對性提供職業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦等服務(wù)。
七是實施青年專項技能提升行動。將有培訓(xùn)意愿的高校畢業(yè)生等青年全部納入職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)范圍,開展新興領(lǐng)域職業(yè)技能培訓(xùn),面向失業(yè)青年開展青年求職能力實訓(xùn)營項目,動員青年參加世界技能大賽、全國職業(yè)技能大賽、北京市職業(yè)技能競賽等賽事活動,引導(dǎo)青年走技能成才之路。
八是實施就業(yè)見習(xí)質(zhì)量提升行動。全市募集見習(xí)崗位不少于6000個,重點開發(fā)一批科研類、技能類、管理類崗位,推出一批示范性崗位,廣泛動員離校未就業(yè)畢業(yè)生和失業(yè)青年積極參與,幫助他們提升實踐經(jīng)驗。
九是實施就業(yè)困難兜底幫扶行動。聚焦本市有勞動能力和就業(yè)意愿的最低生活保障及低收入家庭、零就業(yè)家庭、享受定期撫恤補助優(yōu)撫對象家庭高校畢業(yè)生,以及殘疾高校畢業(yè)生,實施“一人一檔”“一生一策”精準(zhǔn)幫扶,確保對有就業(yè)意愿的困難家庭畢業(yè)生100%幫扶。對長期失業(yè)青年開設(shè)青年就業(yè)訓(xùn)練營,開展職場體驗、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)活動,幫助他們接觸職場、融入社會。
十是實施就業(yè)權(quán)益護航行動。持續(xù)開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)m椥袆?,查處虛假和違法招聘信息,為青年求職就業(yè)提供良好市場環(huán)境。
此外,北京市人力資源和社會保障局還將加強宣傳引導(dǎo),推出一批“最美基層高校畢業(yè)生”,講好畢業(yè)生在平凡崗位上建功立業(yè)的勵志故事,弘揚奮斗精神,助力畢業(yè)生到各領(lǐng)域施展才華、建功立業(yè)。(北京青年報 解麗)
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